После оплаты вам будет предоставлен доступ к видеозаписи вебинара на YouTube.
Здравствуйте, коллеги, с вами Илья Дацкевич, специалист по управлению персоналом, HRD с более чем 20-летним опытом.
Знакомая проблема: мы месяцами не можем закрыть вакансии продавцов-консультантов, менеджеров по продажам, дизайнеров-консультантов. Людей просто нет, а хороших людей – вообще днем с огнем, и к тому же у кандидатов завышенные ожидания.
Но один мой знакомый мебельщик, Дмитрий, на прошлой неделе за день нашел менеджера по продажам. Утром окончательно решил, что нужно расширить отдел, а вечером уже обсуждал с итоговым кандидатом его выход на работу. Знаете, почему у него так получается?
Дмитрий соблюдает технологию и не делает ошибок при подборе персонала.
Подбор персонала, как любой бизнес-процесс, строится по определенной технологии с использованием набора профессиональных инструментов. Безошибочное их использование способно резко улучшить ваши результаты
Хотите понять, какие ошибки мешают вам, устранить их и закрывать вакансии за 1 день? Посмотрите данный вебинар.
На нём я дам алгоритм улучшения технологии подбора персонала.
Покажу, какие 10 ошибок при подборе делают 80% мебельщиков.
Объясню, как решить на практике каждую их этих ошибок, и, конечно, поделюсь реальными кейсами по настройке подбора сотрудников